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      2021年甘肅臨夏州積石山縣教育系統聘任制教師招聘公告

      發(fā)布時(shí)間:2021-08-13 09:46:17在線(xiàn)客服:

        2021年08月13日訊:根據《積石山縣關(guān)于解決教育系統臨聘人員問(wèn)題的實(shí)施方案》,經(jīng)報請縣委、縣政府同意,決定從教育系統現有臨聘人員中公開(kāi)招聘聘任制教師,現將有關(guān)事宜公告如下:

        一、招聘對象

        積石山縣教育系統2019年8月31日前參加工作,由縣財政統一發(fā)放工資的在崗(從未中斷過(guò))臨聘人員,且具有教師資格證(教育部考試中心頒發(fā)的中小學(xué)教師資格考試合格證明)和2學(xué)年以上任教經(jīng)歷。

        二、招聘數量

        325名聘任制教師。

        三、招聘條件

        (一)擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規,政治堅定,品行端正,紀律觀(guān)念強,具有良好的品行和職業(yè)道德,無(wú)犯罪記錄,不在組織紀律處理期內;

        (二)具有相應教師資格證或教育部考試中心頒發(fā)的中小學(xué)教師資格考試合格證明;

        (三)身體健康,熱愛(ài)教育事業(yè);

        (四)服從組織安排。

        四、招聘程序

        招聘工作按照“公開(kāi)、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則,通過(guò)發(fā)布公告、學(xué)?己、公開(kāi)報名、筆試、體檢、公示、聘用上崗等程序進(jìn)行。

        (一)審核報名

        1.報名時(shí)間:2021年8月13日至8月14日

        2.報名地點(diǎn):積石山縣教育局

        3.攜帶的資料

        身份證、戶(hù)口本原件及復印件一份;

        全日制學(xué)歷證書(shū)、在職學(xué)歷證書(shū)原件及復印件一份;

        2002年及以后取得的大專(zhuān)及以上學(xué)歷需提供《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》(從學(xué)信網(wǎng)申請)復印件一份;

        教師資格證或教育部考試中心頒發(fā)的中小學(xué)和幼兒園教師資格考試合格證明原件及復印件一份;

        最早工資表復印件一份;

        《積石山縣教育系統招聘聘任制教師報名審核及聘任審批表》一式三份;

        以上復印件均須相關(guān)學(xué)校簽注意見(jiàn)加蓋公章,并由當事人簽字。

        (二)領(lǐng)取《準考證》

        時(shí)間:2021年8月15日

        報考人員攜帶本人近期2寸免冠藍底彩照2張領(lǐng)取準考證,并妥善保管,以備考試、體檢等環(huán)節使用。

        (三)筆試

        由第三方考試服務(wù)機構提供考試命題、保密印刷、試卷押運、監考、閱卷等服務(wù)?h紀委監委、縣人社局、縣教育局、縣公安局、縣保密與機要中心全程跟蹤協(xié)調監督。

        1.筆試時(shí)間:2021年8月16日上午9:00—11:00

        2.筆試地點(diǎn):以準考證載明的地點(diǎn)為準。

        3.筆試內容:筆試共一科,采取閉卷考試方式進(jìn)行。筆試范圍為“教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法律法規、教師職業(yè)道德規范、教育教學(xué)常規等知識”,筆試時(shí)間120分鐘?偡100分。

        4.參加考試人員須攜帶《準考證》和身份證原件(臨時(shí)身份證或戶(hù)籍證明)參加考試,兩證不全者不得參加考試。

        (四)加分政策

        1.根據臨聘人員連續在學(xué)校工作時(shí)間予以加分(參加工作時(shí)間3年及以下的不加分)。參加工作時(shí)間3年以上的臨聘人員按照每滿(mǎn)1年加1分,不滿(mǎn)1年按1年算;所有臨聘人員在校工作時(shí)間,以最早工資表為依據,對相關(guān)便函、文件等印證資料從縣教育局、縣人社局、縣財政局查證。

        2.根據本人獲得的教育教學(xué)榮譽(yù)稱(chēng)號進(jìn)行加分,獲省委省政府表彰加3分,獲省直教育行政部門(mén)或州委州政府表彰加2分,獲州直教育行政部門(mén)或縣委縣政府表彰加1分,獲縣直教育行政部門(mén)表彰加0.5分;同級別獎勵只加1次,各級別累計加分。所有獲獎以榮譽(yù)證書(shū)和文件為準。

        (五)成績(jì)公布:筆試成績(jì)、總成績(jì)及擬聘任人員名單將通過(guò)縣人民政府網(wǎng)站公布。

        (六)人選確定及體檢

        考試結束后,依據總成績(jì)從高到低依次排名,并按招聘計劃人數公布參加體檢人員(末位名次出現并列的,一并參加體檢)。體檢參照新錄用公務(wù)員體檢標準和程序組織體檢。

        (六)公示

        依據總成績(jì)及體檢結果,確定擬聘任人員并在縣人民政府網(wǎng)站公示。

        (七)聘用上崗

        公示期滿(mǎn)無(wú)異議后確定聘任人員,由縣教育局提交縣政府常務(wù)會(huì )議研究審議通過(guò)后,聘任上崗。原崗位基本保持不變,個(gè)別崗位根據實(shí)際情況進(jìn)行調整。學(xué)校與聘任教師簽訂聘用協(xié)議。

        招聘各環(huán)節發(fā)現不符合條件人員,取消聘任資格,出現

        的招聘空崗不再遞補。

        (八)其他要求

        報考人員須通過(guò)微信搜索“甘肅健康出行碼”小程序,申領(lǐng)健康碼“綠碼”,關(guān)注“健康碼”狀態(tài),啟動(dòng)體溫檢測,按照“一日一測,異常情況隨時(shí)報”的疫情報告制度,及時(shí)報告個(gè)人異常情況,現場(chǎng)報名及筆試考試入場(chǎng)前須提供前一天的打印版“甘肅省健康出行碼”(彩色截圖)。

        五、聘任管理及待遇保障

        (一)聘任制教師由縣教育部門(mén)根據學(xué)校、學(xué)科實(shí)際需求統一調配使用。

        (二)本次招聘教師不納入編制管理,采取聘任制。

        (三)聘任制教師月工資不低于3200元(按社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展狀況,參照我縣教育系統相同工作年限人員正常晉升增資額平均值,按工作年限逐年遞增),工資由縣財政局每月統一撥付。符合社會(huì )保險繳納條件的人員,按相關(guān)規定標準繳納社會(huì )保險,單位繳納部分由縣財政撥付,個(gè)人繳納部分由本人按比例繳納。

        (四)縣教育局負責聘任制教師的勞動(dòng)關(guān)系、人事檔案等,聘用學(xué)校與聘任制教師簽訂聘任協(xié)議書(shū),協(xié)議期為一年。簽訂后的《聘任協(xié)議書(shū)》及《聘任制教師花名冊》報縣人社局、縣財政局備案。聘任制教師按規定實(shí)行試用期制度,試用期為1個(gè)月,試用期包括在聘任協(xié)議期限內,試用期滿(mǎn)合格者,予以正式聘用,不合格者,予以解聘。工資從聘任之日起計發(fā)。每學(xué)年考核一次,考核不合格者,解除聘任協(xié)議。聘任協(xié)議一年期滿(mǎn)愿意留任的,經(jīng)教育局考核合格后續簽協(xié)議。

        (五)聘任制教師在協(xié)議期限內,若因個(gè)人原因提出離職的,須提前30天提出書(shū)面離職申請,經(jīng)縣教育局審批后,方可辦理相關(guān)解聘手續,解聘手續報縣人社局、縣財政局備案。

        (六)聘任制教師在協(xié)議期限內由用人單位嚴格按照省州縣有關(guān)管理規定管理,如聘期內不能履行規定的義務(wù)或有違法違紀行為的,予以解聘。

        (七)按國家有關(guān)規定享受產(chǎn)護假等福利待遇。

        六、其它事項

        (一)本次招聘考試不指定教材和輔導用書(shū),不舉辦也不委托任何機構和個(gè)人舉辦考試輔導培訓班。社會(huì )上各類(lèi)培訓班均與本次公開(kāi)招聘無(wú)關(guān)。

        (二)資格審查貫穿本次招聘考試全過(guò)程,在招聘各環(huán)節或公告發(fā)布之日起三月內反應發(fā)現臨聘人員不符合聘任制教師資格條件或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格,并給予解聘處理。

        七、工作要求

        (一)加強組織領(lǐng)導。自主招聘工作在積石山縣委、縣政府的領(lǐng)導下推進(jìn)各項工作。

        (二)明確工作責任?h教育局負責自主招聘實(shí)施工作、縣人社局負責招聘工作指導、監督工作,縣財政局負責自主招聘專(zhuān)項經(jīng)費保障工作,縣委機要保密中心負責招聘考試的保密工作,紀委監委負責實(shí)施過(guò)程的全程監督,確保公開(kāi)招聘各環(huán)節工作公開(kāi)、公平、公正。

        (三)狠抓工作落實(shí)。各成員單位要充分認識到招聘工作的責任,在周密安排部署、精心組織實(shí)施公開(kāi)招聘工作的同時(shí),同步謀劃轉崗聘用、辭退補償等工作,要隨時(shí)了解掌握臨聘人員的思想動(dòng)態(tài)及訴求,耐心細致地做好政策解釋工作,避免簡(jiǎn)單處理、激化矛盾。要嚴肅工作紀律,嚴格執行考試回避制度,切實(shí)加大對弄虛作假、徇私舞弊、失職瀆職等違紀行為的查處力度。要廣泛接受社會(huì )監督,做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi)。要建立輿情監測報告制度,做到早發(fā)現、早報告、早處置。

        (四)嚴肅工作紀律。解決臨聘人員問(wèn)題工作政策性強,涉及面廣,各部門(mén)、學(xué)區、學(xué)校在具體工作中必須嚴把政策、嚴明紀律、嚴格程序,做到公開(kāi)、公正、公平,嚴禁弄虛作假,避免發(fā)生新的矛盾和問(wèn)題,對違規違紀的移交縣紀委監委嚴肅查處,依法依規追究相關(guān)人員的責任。各學(xué)區(校)成立四人以上的審核小組,對臨聘人員基本信息進(jìn)行審核,審核組成員在報名表上簽字確認。

        八、本公告由積石山縣教育系統解決臨聘人員問(wèn)題工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。

        咨詢(xún)電話(huà):縣教育局0930—7721245

        監督電話(huà):縣人社局0930—7721738、縣紀委監委0930—7721922

      溫馨提示:因考試信息、考試政策及招聘內容不斷變化與調整,本站提供的以上信息僅供參考,請考生以權威部門(mén)發(fā)布的公告內容為準。
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