2022年河南經(jīng)貿職業(yè)學(xué)院招聘公告

　　2022年06月29日訊：根據《河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規程》(豫人社〔2015〕55號)和河南省教育廳《關(guān)于省屬大中專(zhuān)學(xué)校公開(kāi)招聘人員的試行意見(jiàn)》(豫教人〔2008〕114號)文件精神，我�，F面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員27名，其中博士研究生2名，碩士研究生25名。結合學(xué)校實(shí)際，特制定本公開(kāi)招聘方案。

　　一、學(xué)校簡(jiǎn)介

　　河南經(jīng)貿職業(yè)學(xué)院坐落在河南省鄭州市龍子湖高校園區，是省教育廳直屬的一所公辦高等職業(yè)院校，具有70多年的辦學(xué)歷史，是國家級優(yōu)質(zhì)高等職業(yè)院校、全國職業(yè)教育先進(jìn)集體、省級文明校園標兵。學(xué)校占地843畝，在校生22000余人，現設有11個(gè)二級學(xué)院和8個(gè)教學(xué)教輔部門(mén)，開(kāi)設有經(jīng)、管、工、文、藝等共49個(gè)專(zhuān)科專(zhuān)業(yè)和3個(gè)本科專(zhuān)業(yè)(與華北水利水電大學(xué)聯(lián)辦)，其中有4個(gè)國家骨干專(zhuān)業(yè)、13個(gè)省級特色示范或骨干專(zhuān)業(yè)，學(xué)校擁有2支國家級教學(xué)團隊、8支省級教學(xué)團隊，是河南省最具影響力的十佳高等職業(yè)院校。

　　二、組織領(lǐng)導

　　學(xué)校黨委統一領(lǐng)導公開(kāi)招聘工作，研究確定招聘方案和擬聘用人員名單。學(xué)校成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組，由黨委書(shū)記、校長(cháng)任組長(cháng)，分管教師工作(人事)的校領(lǐng)導任副組長(cháng)，教師工作部(人事處)、教務(wù)處、學(xué)工部、紀委辦公室和相關(guān)院部、處室負責人任成員。招聘工作領(lǐng)導小組辦公室設在學(xué)校教師工作部(人事處)，負責招聘工作的具體組織實(shí)施。

　　三、招聘崗位、專(zhuān)業(yè)及人數

　　根據學(xué)校發(fā)展需要，招聘2名博士研究生、25名碩士研究生(詳見(jiàn)附件1)。

　　四、招聘條件

　　(一)應聘人員必須具備的基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.具有良好的品行;

　　4.具有正常履行職責的身體條件;

　　5.2020屆、2021屆、2022屆普通高等教育碩士研究生畢業(yè)，獲得碩士學(xué)位;人力資源管理、新媒體、心理學(xué)三個(gè)碩士研究生崗位和兩個(gè)博士研究生崗位有相關(guān)企事業(yè)單位實(shí)踐工作經(jīng)驗，可不限畢業(yè)年限;

　　6.碩士研究生年齡不超過(guò)35歲(1987年1月1日后出生)，博士研究生年齡不超過(guò)45歲(1977年1月1日后出生);

　　7.崗位所需的專(zhuān)業(yè)和其他條件(詳見(jiàn)附件1)。

　　(二)有下列情形之一的不得報名應聘

　　1.刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

　　2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

　　3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員5年內不得參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘;

　　4.國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

　　五、招聘工作程序

　　(一)公布招聘信息

　　本次招聘方案經(jīng)河南省教育廳、河南省人力資源和社會(huì )保障廳審核備案后，分別在河南省人力資源和社會(huì )保障廳(http://hrss.henan.gov.cn/)、河南省教育廳(http://www.haedu.gov.cn/)、河南經(jīng)貿職業(yè)學(xué)院(http://www.hnjmxy.cn/)網(wǎng)站發(fā)布招聘信息，招聘信息不一致的，以河南省人力資源和社會(huì )保障廳網(wǎng)站上發(fā)布的為準。發(fā)布時(shí)間為2022年6月28日至2022年7月6日。

　　(二)報名和資格審查

　　報名采用網(wǎng)上報名方式進(jìn)行，請登錄網(wǎng)址http://zhaopin.haedu.gov.cn/default.aspx?sid=35，進(jìn)入“河南經(jīng)貿職業(yè)學(xué)院教師招聘報名系統”進(jìn)行報名，碩士研究生報名時(shí)間為2022年7月3日至2022年7月6日，博士研究生報名時(shí)間自發(fā)布公告之日起10個(gè)月內有效，每人限報我校1個(gè)崗位，請應聘者慎重選報。報名成功后務(wù)必牢記登陸密碼，應聘者可憑此密碼登陸招聘系統查詢(xún)個(gè)人相關(guān)信息。

　　重要提示：招聘工作中具體事宜，如資格審查、筆試和面試具體安排等，請應聘人員隨時(shí)關(guān)注我校網(wǎng)站首頁(yè)通知公告，本人因未及時(shí)查閱相關(guān)信息而造成后果的，責任自負。按學(xué)校要求應聘人員須攜帶本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件、學(xué)歷學(xué)位認證文件等相關(guān)材料(當年畢業(yè)尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的報考人員應攜帶畢業(yè)生就業(yè)推薦表)參加招聘。報名和資格審查工作由我校教師工作部(人事處)負責。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，一旦查實(shí)應聘人員資格不符，取消應聘及聘用資格。應聘人員有需要咨詢(xún)的，請直接與學(xué)校教師工作部(人事處)聯(lián)系。

　　(三)考試

　　考試包括筆試和面試(試講、答辯等)。在省人社廳、省教育廳指導下，由我校具體組織實(shí)施。博士研究生崗位不參加筆試，直接進(jìn)入面試。

　　1.筆試。滿(mǎn)分100分。碩士研究生應參加筆試。筆試內容為應聘崗位所需的公共知識、職業(yè)能力知識等相關(guān)內容，主要測評應聘者適應崗位要求的知識水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。筆試不指定考試范圍和教材。筆試以閉卷方式進(jìn)行，筆試成績(jì)及排名在筆試結束一周內在我校網(wǎng)站上公布。

　　招聘崗位人數與通過(guò)資格審查人數未達到1:3比例的，相應遞減招聘崗位人數，變動(dòng)情況將及時(shí)在學(xué)校網(wǎng)站公布。筆試結束后，若某一崗位筆試人數不足3人，取消該崗位招聘。

　　2.面試。滿(mǎn)分100分。面試按各崗位擬招聘人數職位1:3的比例從高分到低分確定，面試內容為本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的基礎理論、基本知識和基本技能，面試方式采取試講、實(shí)際操作、答辯等方式進(jìn)行，主要考察應聘人員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平、語(yǔ)言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。面試環(huán)節將全程錄像。整場(chǎng)面試結束后，現場(chǎng)公布面試成績(jì)，并于當天在學(xué)校網(wǎng)站公布成績(jì)及排名。

　　面試當天應聘人員未在規定時(shí)間到達指定地點(diǎn)，取消應聘資格。若相關(guān)崗位因人員缺口形不成競爭的，按照筆試成績(jì)依次遞補，并在學(xué)校官網(wǎng)公布新的面試方案。若相關(guān)崗位因人員缺口形成競爭的，面試繼續進(jìn)行，成績(jì)有效，未到場(chǎng)人員成績(jì)視為零分。招聘博士的崗位，不受以上比例的限制。

　　博士研究生崗位報考應聘人員通過(guò)資格審查可直接進(jìn)入面試。面試成績(jì)低于70分者，將不予聘用。

　　3.考試總成績(jì)�？荚嚳偝煽�(jì)=筆試成績(jì)×40%+面試成績(jì)×60%。博士研究生面試成績(jì)等于考試總成績(jì)。所有應聘考生總成績(jì)低于70分者，將不予聘用。

　　(四)體檢和考察

　　體檢人員名單按擬招聘崗位人數1:1比例從高分到低分確定，最后一名考試成績(jì)相同的，進(jìn)行面試加試。體檢工作由我校組織實(shí)施，如體檢出現不合格者，按報考同一招聘崗位從高分到低分的順序依次遞補。體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂試行)》等有關(guān)規定。

　　我校對體檢合格人員的思想政治表現、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察。對有違紀違規記錄以及其他不符合應聘條件的人員，經(jīng)核實(shí)取消應聘資格，出現考察不合格不再遞補;出現自愿放棄應聘的，導致崗位空缺的，按照擬招聘崗位人員考試總成績(jì)依次遞補。

　　體檢時(shí)間、集中地點(diǎn)和注意事項另行通知。

　　(五)擬聘人員公示

　　體檢、考察合格人員名單報學(xué)校黨委會(huì )研究決議，經(jīng)黨委會(huì )決議通過(guò)擬聘人員名單。擬聘用人員名單在招聘結束后上報省教育廳，經(jīng)省人力資源和社會(huì )保障廳審核后，在省人力資源和社會(huì )保障廳網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日(上報擬聘用人員公示時(shí)，需要提供擬聘用人員的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及學(xué)歷認證報告的原件和復印件)。

　　六、聘用及待遇

　　經(jīng)公示無(wú)異議的人員，由學(xué)校依據《河南省人力資源和社會(huì )保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續，試聘期一年，試聘期間按學(xué)校相關(guān)規定進(jìn)行考核，考核不合格的不予聘任。工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規定執行，其中博士待遇按照《河南經(jīng)貿職業(yè)學(xué)院高層次人才引進(jìn)管理暫行辦法》(豫經(jīng)貿院〔2021〕57號)執行。

　　七、紀律與監督

　　學(xué)校紀委負責公開(kāi)招聘工作的監督檢查，對舉報和申訴進(jìn)行調查查處。對弄虛作假，在考核過(guò)程中作弊的應聘人員，一經(jīng)查實(shí)，將取消其應聘資格。對違反公開(kāi)招聘紀律的工作人員，視情節輕重，給予相應處理。

　　咨詢(xún)電話(huà)：0371-86661216(學(xué)校教師工作部)

　　監督電話(huà)：0371-86661215(學(xué)校紀委辦公室)

　　0371-69691970(省教育廳人事處)

　　0371-69690394(省人社廳事業(yè)處)

　　河南經(jīng)貿職業(yè)學(xué)院2022年公開(kāi)招聘工作人員一覽表