2023年鎮江丹陽(yáng)市國有資產(chǎn)運行服務(wù)中心等三家事業(yè)單位集中招聘公告
2023年08月10日訊:根據《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》(人事部第6號令)、《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)精神,結合事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要,丹陽(yáng)市國有資產(chǎn)運行服務(wù)中心、丹陽(yáng)市財政局下屬事業(yè)單位丹陽(yáng)市鎮(區)財政服務(wù)中心、丹陽(yáng)市應急管理局下屬事業(yè)單位丹陽(yáng)市消防安全指導服務(wù)中心面向社會(huì )集中公開(kāi)招聘10名事業(yè)編制工作人員,F公告如下:
一、報考條件、對象
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)年齡一般為18周歲以上、35周歲以下(1987年8月20日至2005年8月20日期間出生),依法退出現役的退役軍人應聘,可放寬至40周歲;
(三)遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度;
(四)具備良好的品行;
(五)具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;
(六)適應崗位要求的身體條件;
(七)招聘崗位、人數和所要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等資格條件詳見(jiàn)《丹陽(yáng)市國有資產(chǎn)運行服務(wù)中心等三家事業(yè)單位集中公開(kāi)招聘工作人員崗位表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》),資格條件中工作經(jīng)歷計算的截止時(shí)間為2023年8月31日(畢業(yè)生在校期間的實(shí)習、勤工助學(xué)等時(shí)間不計入工作年限)。崗位專(zhuān)業(yè)請參照《江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《專(zhuān)業(yè)參考目錄》,http://hrss.zhenjiang.gov.cn/ks/)進(jìn)行查核。
(八)取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規定執行。
(九)有下列情形之一的,請不要報名應聘:
1.現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生;
2.與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應聘該事業(yè)單位的組織(人事)、紀檢監察、審計財務(wù)崗位;與現有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理類(lèi)崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位;
3.按照2020年3月13日起施行的《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》發(fā)布事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位,且在2023年12月31日前3年服務(wù)期未滿(mǎn)的在編(在冊)人員;
4.2023年12月31日前,5年服務(wù)期未滿(mǎn)的新錄用公務(wù)員,或有規定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)工作單位(崗位)的人員;
5.國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
二、應聘報名
(一)報名
1.報名方式、時(shí)間
此次公開(kāi)招聘采取現場(chǎng)報名的方式,報名時(shí)間:2023年8月20日(上午9:00—11:30,下午2:00—5:00),地點(diǎn):丹陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局二樓招聘大廳(開(kāi)發(fā)區鳳凰路85號)。
2.報名資料
(1)身份證、《丹陽(yáng)市國有資產(chǎn)運行服務(wù)中心等三家事業(yè)單位集中公開(kāi)招聘工作人員報名表》(附件2,下簡(jiǎn)稱(chēng)《報名表》)1份、近期免冠一寸照片2張;
(2)報考崗位所需要的學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)和相關(guān)證明材料,尚未取得學(xué)歷學(xué)位的應屆畢業(yè)生可提供《就業(yè)推薦表》。2023年國(境)外應屆畢業(yè)生提供入學(xué)通知和所學(xué)課程目錄等材料。取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位的人員,除報名資格條件中要求的材料外,還需提供教育部留學(xué)回國人員學(xué)歷認證和所修課程目錄。資格條件中有工作經(jīng)歷要求的,應提供單位工作證明和社保證明,并由出具證明單位加蓋公章。
請應聘者認真準備,并提供上述原件及復印件各一份(身份證需復印正反面)。報名材料須與報名表信息內容一致,留學(xué)回國人員的外文材料需譯成中文版。
(二)崗位核減、取消
報名截止后,各崗位報名人數未達到開(kāi)考比例的,將在丹陽(yáng)市人力資源培訓中心(丹陽(yáng)市人事考試中心)網(wǎng)站發(fā)布公告核減、取消該招聘崗位。
(三)準考證領(lǐng)取
通過(guò)資格審核和繳費確認的應聘人員,于2023年8月31日周四(上午9:00-11:30,下午2:00-4:00)憑身份證到丹陽(yáng)市人才市場(chǎng)一樓(云陽(yáng)路32號)領(lǐng)取準考證。
(四)報名注意事項
招聘單位及主管部門(mén)根據《崗位表》中所要求的資格條件對應聘人員的報名信息進(jìn)行審核。應聘人員須對照招聘崗位要求如實(shí)填報個(gè)人信息,所填專(zhuān)業(yè)須與畢業(yè)證書(shū)上專(zhuān)業(yè)完全一致,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),立即取消應聘資格。
每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名。通過(guò)資格審核后的應聘人員須繳納報名費100元。享受最低生活保障家庭的應聘人員,憑扶貧手冊等相關(guān)證件的原件和復印件,經(jīng)現場(chǎng)審核無(wú)誤后免交報名費。
三、考試
(一)考試的組織實(shí)施
筆試和面試由招聘單位主管部門(mén)組織,委托丹陽(yáng)市人力資源培訓中心(丹陽(yáng)市人事考試中心)統一實(shí)施。
(二)考試方法和成績(jì)計算
考試根據崗位分類(lèi),采取筆試、結構化面試等方式進(jìn)行。各項測試成績(jì)均采取百分制計算,按照筆試成績(jì)占50%、面試成績(jì)占50%的比例,計算應聘人員總成績(jì),所有成績(jì)保留兩位小數,第三位小數按“四舍五入”處理。
筆試成績(jì)滿(mǎn)分為100分,合格線(xiàn)為50分。筆試結束后,按筆試成績(jì)由高分到低分的順序和招聘計劃數的3倍比例確定進(jìn)入下一輪面試人選(招聘人數末位同分則一并進(jìn)入),參加面試的考生繳納100元面試費。面試名單公布后不再遞補面試人員。面試成績(jì)滿(mǎn)分為100分,合格線(xiàn)為60分。面試成績(jì)不合格者不進(jìn)入體檢程序?荚嚳己丝偝煽(jì)以60分為最低合格線(xiàn),達不到最低合格線(xiàn)者不予錄取。如招聘崗位人數末位出現總成績(jì)同分,以面試成績(jì)高者入圍;如面試成績(jì)也相同,則加試確定名次。
考試要求參見(jiàn)《江蘇省2023年省屬事業(yè)單位統一公開(kāi)招聘人員公共科目筆試考試大綱》?荚嚥恢付ㄝo導用書(shū)。
(三)考試時(shí)間及成績(jì)查詢(xún)
考試時(shí)間詳見(jiàn)準考證和面試通知單。
閱卷結束后,筆試成績(jì)將以百分制的形式在丹陽(yáng)市人力資源培訓中心(丹陽(yáng)市人事考試中心)網(wǎng)站公布,應聘人員可憑準考證號查詢(xún),進(jìn)入面試人員按照網(wǎng)站公布的時(shí)間和地點(diǎn)領(lǐng)取面試通知單。面試成績(jì)當場(chǎng)告知應聘人員。
考試時(shí)間和地點(diǎn)如遇特殊情況需要調整,將在丹陽(yáng)市人力資源培訓中心(丹陽(yáng)市人事考試中心)另行公告。
四、體檢和考察
在考試合格分數線(xiàn)內的人員,按各崗位招聘計劃1:1的比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢、考察人選。體檢由丹陽(yáng)市人力資源培訓中心(丹陽(yáng)市人事考試中心)參照普通公務(wù)員錄用體檢標準組織進(jìn)行,考察由各招聘單位主管部門(mén)參照普通公務(wù)員錄用考察標準組織進(jìn)行。因體檢、考察不合格等原因出現招聘崗位空缺時(shí),由招聘單位提出是否遞補的意見(jiàn),并由招聘單位主管部門(mén)報公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)審核。如遞補,在該崗位成績(jì)合格人員中,按總成績(jì)從高到低的順序依次遞補,錄用審批或備案后不再遞補。
五、聘用手續
體檢、考察合格的人員,經(jīng)審核后在丹陽(yáng)市人力資源培訓中心(丹陽(yáng)市人事考試中心)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議人員,招聘單位按照人事管理權限向事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案并辦理相關(guān)手續后,按規定與擬聘用人員簽訂聘用合同,聘用期限一般不低于3年,并約定試用期。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規解除聘用合同外,應當在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。試用期滿(mǎn)合格的,予以定崗定級;不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。
被聘用應聘人員與原單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的,由應聘人員本人自行負責處理。以下情況取消聘用資格:
1.聘用名單公布兩個(gè)月內未到單位報到并辦理聘用手續的;
2.2023年應屆畢業(yè)生在2023年12月31日前未取得招聘崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)(2023年國(境)外應屆畢業(yè)生須在2023年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證)或在2023年12月31日前仍未到單位報到并辦理聘用手續的。
六、其他
事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作,堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,接受紀檢監察部門(mén)和社會(huì )公眾的監督。
各招聘單位政策咨詢(xún)聯(lián)系電話(huà):丹陽(yáng)市國有資產(chǎn)運行服務(wù)中心0511-86800616、丹陽(yáng)市鎮(區)財政服務(wù)中心0511-86923289、丹陽(yáng)市消防安全指導服務(wù)中心0511-86522925;考務(wù)咨詢(xún)電話(huà):0511-86571677;紀委監督電話(huà):0511—86572388。
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