2024年山西博物院招聘博士研究生公告

　　為進(jìn)一步加強山西博物院人才隊伍建設，切實(shí)吸引一批學(xué)歷層次高、專(zhuān)業(yè)知識強的急需緊缺人才充實(shí)到科研隊伍中，有效改善人才隊伍結構，不斷提高科研隊伍的整體素質(zhì)，根據《事業(yè)單位人事管理條例》和我省《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)和加強事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》（晉人社廳發(fā)〔2017〕35號）、《關(guān)于做好2024年全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（晉人社廳發(fā)〔2023〕88號）等政策規定和要求，山西博物院計劃組織實(shí)施2024年公開(kāi)招聘博士研究生工作�，F將有關(guān)事項公告如下。

　　一、招聘對象

　　符合招聘條件和崗位所需具體要求的，獲得博士學(xué)歷學(xué)位的國（境）內外的博士畢業(yè)生。

　　二、招聘條件

　�。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；

　�。ǘ�）遵守中華人民共和國憲法和法律；

　�。ㄈ�）具有良好的品行和職業(yè)道德，熱愛(ài)文博事業(yè)，有良好的團隊合作精神和奉獻精神；

　�。ㄋ模┚邆湔�常履行職責的身體條件、心理條件；

　�。ㄎ澹┚邆鋶徫凰�需的學(xué)歷、學(xué)位條件（2024年應屆畢業(yè)生須于2024年7月31日前取得畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)，留學(xué)人員還須取得教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)）；

　�。�六）年齡不超過(guò)40周歲（1983年7月31日后出生）；

　�。ㄆ撸┚邆鋱罂紞徫凰�要求的其他資格條件。

　　按照國家和我省有關(guān)政策規定，港澳地區的中國公民和臺灣同胞在事業(yè)單位公開(kāi)招聘中享有公平競爭權利，可應聘到內地事業(yè)單位就業(yè)，應聘人員須具備招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能等相應條件。

　　不得報名應聘的主要情形：

　　1.現役軍人和在讀的非應屆畢業(yè)生；

　　2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的，被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的，在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員；

　　3.各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員；

　　4.試用期內的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員）和事業(yè)單位工作人員；

　　5.招聘為機關(guān)、事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規定且服務(wù)期未滿(mǎn)的；

　　6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規規定不符合本次招聘要求的人員；

　　7.國家法律法規和有關(guān)政策規定不得聘用的其他人員；

　　8.應聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內的公務(wù)員（參照管理單位工作人員）或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

　　招聘條件或崗位要求的辭退、現役、試（聘）用期、服務(wù)期等的截止時(shí)間，除崗位有明確要求外，均為公告發(fā)布之日。

　　三、崗位設置及數量

　　山西博物院2024年公開(kāi)招聘博士研究生2名，均為專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位。招聘崗位所需的具體條件如下：

　　四、招聘程序

　　(一)報名及資格審查

　　1.報名及資格審查時(shí)間：2024年7月31日-8月20日。

　　2.報名方式：現場(chǎng)報名。

　　3.報名地點(diǎn)：山西博物院文研樓303辦公室。

　　4.報名人員所需提供證件及材料：（按順序裝訂）

　�。�1）打印填寫(xiě)《山西博物院2024年博士研究生招聘報名表》，并提交2寸近期彩色免冠照片2張（2寸照不裝訂）。

　�。�2）本人身份證、博士研究生成績(jì)單、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復印件各1份。（原件審核后自行帶回）

　�。�3）個(gè)人自薦材料，專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)、各類(lèi)獲獎證書(shū)、主要科研成果相關(guān)證書(shū)及論文論著(zhù)（應包括封面、版權頁(yè)、目錄頁(yè)）等業(yè)績(jì)材料原件及復印件各1份。（原件審核后自行帶回）

　�。�4）已參加工作的應聘者，需提交現工作單位人事主管部門(mén)出具的同意報考證明（或與單位解除勞動(dòng)、聘用合同關(guān)系的證明）。

　�。�5）留學(xué)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)。

　　5.資格審查：現場(chǎng)進(jìn)行資格審核，符合條件者進(jìn)入面試。

　　(二)面試

　　進(jìn)入面試人員由山西博物院組織相關(guān)專(zhuān)家進(jìn)行面試。面試成績(jì)最低合格線(xiàn)為65分，面試成績(jì)保留兩位小數（四舍五入），根據面試成績(jì)確定體檢、考察人員（若面試成績(jì)相同，則進(jìn)行加試）。

　　(三)體檢和考察

　　根據考核成績(jì)從高分到低分的順序，按擬招聘人數1:1的比例確定體檢、考察人員，體檢和考察由山西博物院組織實(shí)施。

　　1.體檢

　　體檢標準及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》，體檢應當在具有體檢資質(zhì)的縣級以上綜合性醫院進(jìn)行，體檢費用由個(gè)人承擔。體檢結論不合格需要復檢的，應安排在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫院復檢�？忌鷮Ψ钱斎�、非當場(chǎng)復檢的體檢項目結果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結論通知之日起7日內，向招聘單位提交復檢申請，招聘單位應盡快安排考生復檢。招聘單位對體檢結論有疑問(wèn)的，在接到體檢結論通知之日起7日內決定是否進(jìn)行復檢。復檢只能進(jìn)行一次，體檢結果以復檢結論為準。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關(guān)政策執行。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。

　　2.考察

　　考察內容應包括應聘人員的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況，并對應聘人員提供報考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復審或審核�？疾鞈�當廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，準確把握被考察對象的情況，做到全面、客觀(guān)、公正，防止考察失察、失真。

　　在體檢、考察等環(huán)節若因為個(gè)人原因提出放棄申請的，可以按總成績(jì)的名次依次遞補。

　　體檢、考察不合格的不予聘用，由此形成的崗位空缺不再遞補。

　　(四)公示與聘用

　　根據面試、體檢、考察結果，經(jīng)院黨委會(huì )議集體研究，確定擬聘人員。擬聘人員將面向社會(huì )進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示擬聘人員內容包括：招聘崗位，招聘數量，招聘專(zhuān)業(yè)，姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷（學(xué)位）、考試綜合成績(jì)、排名等信息。擬聘人員公示期滿(mǎn)后不再進(jìn)行遞補。

　　公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，由山西博物院負責將擬聘人員按人事管理權限報主管部門(mén)、省人社廳、省編辦備案，對反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予聘用；對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，待查清后再決定是否聘用。

　　事業(yè)單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同，為聘用人員辦理聘用手續。聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期不合格的，解除聘用關(guān)系。

　　五、相關(guān)待遇

　　公開(kāi)招聘人員納入山西博物院全額編制，享受單位相應的待遇。

　　六、咨詢(xún)與監督

　　公開(kāi)招聘工作嚴格執行國家有關(guān)規定，并接受社會(huì )監督，招聘政策和具體事宜可咨詢(xún)山西博物院。

　　政策咨詢(xún)：0351-8789024

　　監督電話(huà)：0351-8789222

　　咨詢(xún)、監督電話(huà)開(kāi)通時(shí)間：招聘期間工作日的工作時(shí)間。

　　附件：附件山西博物院2024年公開(kāi)招聘博士研究生報名表.doc

　　原標題：山西博物院2024年公開(kāi)招聘博士研究生公告

　　文章來(lái)源:https://rst.shanxi.gov.cn/ztzl/zpxx/szsydwzpgg/202407/t20240731_9620520.shtml

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