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      2019年慶陽(yáng)環(huán)縣融媒體中心招聘公告

      發(fā)布時(shí)間:2019-06-03 07:48:51在線(xiàn)客服:

        2019年06月03日訊:根據工作需要,決定為環(huán)縣融媒體中心招聘工作人員20名,F將有關(guān)事宜公告如下:

        一、招聘計劃

        計劃招聘工作人員20名。其中:新聞?dòng)浾?名,電視編導1名,新媒體編輯人員10名,音視頻制作人員1名,計算機網(wǎng)絡(luò )工程技術(shù)人員1名。具體崗位及有關(guān)要求詳見(jiàn)招聘工作人員崗位計劃表。

        二、招聘條件

        1.愛(ài)祖國,擁護黨的路線(xiàn)、方針和政策,遵紀守法,品行端正,無(wú)違法犯罪記錄;

        2.身體健康,具有正常履行職責的身體條件;

        3.熱愛(ài)新聞傳媒事業(yè),具有崗位所需的文化程度、專(zhuān)業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力,具有較強的文字功底和寫(xiě)作水平;

        4.全日制普通高校專(zhuān)科及以上學(xué)歷,持《擇業(yè)通知書(shū)》或《就業(yè)報到證》且按規定注冊登記的普通高校畢業(yè)生;

        4.同等條件下,優(yōu)先招聘有相關(guān)工作經(jīng)驗的人員;

        5.符合招聘計劃表中所列崗位的其他報考條件要求(詳見(jiàn)附表)。

        三、招聘原則及程序

        招聘工作堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取筆試與面試相結合的辦法進(jìn)行,按照發(fā)布公告、報名、筆試、面試、體檢、政審、公示和招聘的程序進(jìn)行。

        (一)報名

        報名采取現場(chǎng)報名的方式,不得代報。

        1.報名時(shí)間:2019年6月11日。

        2.報名地點(diǎn):縣人社局904室(環(huán)縣縣城光明路4號)。

        3.所需材料:由報考人員本人持畢業(yè)證、就業(yè)報到證(擇業(yè)通知書(shū))、戶(hù)口本、身份證原件及復印件,近期同底免冠二寸彩照3張現場(chǎng)報名并接受資格審查。有相關(guān)工作經(jīng)驗的人員,同時(shí)攜帶相關(guān)文案作品。符合報考條件者,填寫(xiě)報名登記表,準予參加筆試。每名報考人員只許報考一個(gè)崗位。報名人數與計劃招聘人數比例達到3:1方可開(kāi)考,達不到3:1比例的,按比例調減或取消選拔計劃。

        (二)筆試

        對資格審查合格者進(jìn)行統一考試,采取閉卷方式進(jìn)行。

        1.考點(diǎn)設置

        筆試地點(diǎn):以準考證為準(6月14日在報名地點(diǎn)領(lǐng)取準考證)。

        2.考試內容

        (1)筆試內容:公共基礎知識,專(zhuān)業(yè)基礎知識。

        (2)筆試時(shí)間:6月15日上午9:00—11:00

        2019年6月16日公布筆試成績(jì)及進(jìn)入面試人員名單。音視頻制作人員、電視編導和計算機網(wǎng)絡(luò )工程技術(shù)人員崗位根據筆試成績(jì)按招聘計劃數1:3的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試人員名單,其他崗位按招聘計劃數1:2的比例確定進(jìn)入面試人員名單。如遇進(jìn)入面試人員末位考生筆試成績(jì)并列的,同時(shí)參加面試。

        (三)面試

        2019年6月18日進(jìn)行面試。面試采取結構化面試的方式進(jìn)行,重點(diǎn)考察報考人員的綜合分析、語(yǔ)言表達、人際交往、舉止儀表和專(zhuān)業(yè)技能等方面。個(gè)人面試成績(jì)當場(chǎng)公布,面試地點(diǎn)及有關(guān)事宜另行通知。

        2019年6月19日公布總成績(jì),按照招聘計劃數1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人員名單。報考人員總成績(jì)按筆試成績(jì)占60%、面試成績(jì)占40%的比例計算。如遇末位考生總成績(jì)并列的,同時(shí)列為體檢對象。

        (四)體檢

        2019年6月20日組織進(jìn)行體檢。體檢在指定醫院進(jìn)行,費用自理。體檢不合格者,取消招聘資格,按總成績(jì)由高到低的次序依次遞補。

        (五)政審

        2019年6月21日組織對體檢合格人員進(jìn)行政審。政審以縣公安局出具的政審結果為準,由縣人力資源和社會(huì )保障局負責審核。對政審不合格者,取消招聘資格,按程序依次遞補。

        (六)公示和招聘

        2019年6月24日進(jìn)行公示。結合體檢、政審結果,根據報考人員總成績(jì)由高到低排名,確定擬招聘人員名單并予以公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,辦理招聘手續。

        四、管理方式及待遇

        招聘的工作人員實(shí)行合同管理,工資參照事業(yè)單位同期同類(lèi)正式職工標準確定,按規定繳納各種社會(huì )保險。實(shí)行試用期3個(gè)月。首次聘期3年,試用期滿(mǎn),能勝任工作者,與縣融媒體中心簽訂聘用合同,不能勝任工作者,面向社會(huì )自主擇業(yè)。對合同期滿(mǎn)確需續聘的,經(jīng)綜合考核合格后可簽訂續聘合同。

        點(diǎn)擊下載>>>

        環(huán)縣融媒體中心招聘工作人員崗位計劃表.xlsx

        環(huán)縣人力資源和社會(huì )保障局環(huán)縣融媒體中心

        2019年5月31日

      溫馨提示:因考試信息、考試政策及招聘內容不斷變化與調整,本站提供的以上信息僅供參考,請考生以權威部門(mén)發(fā)布的公告內容為準。
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