2020年甘肅通渭縣事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才補充公告

　　事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)2020年12月10日訊：為大力實(shí)施人才強縣戰略，根據《關(guān)于加強和改進(jìn)全市教育衛生人才引進(jìn)工作的意見(jiàn)》(定辦發(fā)〔2019〕130號)、《關(guān)于事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才相關(guān)工作的補充通知》(定辦發(fā)〔2020〕22號)》和《通渭縣急需緊缺人才引進(jìn)管理辦法(試行)》精神，通渭縣決定對2020年度事業(yè)單位急需緊缺人才進(jìn)行補充引進(jìn)，現就有關(guān)事項公告如下：

　　一、引進(jìn)對象及范圍

　　本次共計劃引進(jìn)42個(gè)崗位70人，其中，教育類(lèi)計劃引進(jìn)12個(gè)崗位13人;衛生健康類(lèi)計劃引進(jìn)25個(gè)崗位51人;畜牧獸醫類(lèi)計劃引進(jìn)2個(gè)崗位3人;融媒體類(lèi)計劃引進(jìn)3個(gè)崗位3人(詳見(jiàn)附件1)。

　　(一)教育類(lèi)人才引進(jìn)對象。

　　1.教育部直屬的北京師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、西南大學(xué)公費師范生;

　　2.省部共建師范院校師范專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

　　3.“985”“211”“雙一流”建設高校全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

　　4.部分職業(yè)教育專(zhuān)業(yè)為全日制普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷。

　　(二)衛生健康類(lèi)人才引進(jìn)對象。普通高校醫療衛生類(lèi)專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(不含民辦及獨立院校)。

　　(三)畜牧獸醫類(lèi)引進(jìn)對象。普通高校畜牧獸醫類(lèi)專(zhuān)業(yè)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷。

　　(四)融媒體中心引進(jìn)對象。

　　1.普通高校融媒體類(lèi)專(zhuān)業(yè)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷;

　　2.國家“雙一流”建設高校融媒體類(lèi)專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷。

　　二、資格條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，享有公民的基本政治權利。

　　(二)遵守憲法和法律法規，思想健康，信念堅定，品行良好，自愿到通渭縣工作。

　　(三)身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件。

　　(四)具有招聘崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，其中，引進(jìn)的碩士研究生碩、本專(zhuān)業(yè)必須一致;引進(jìn)的教育類(lèi)急需緊缺人才須取得教師資格證書(shū)或在正式上崗前取得教育部考試中心頒發(fā)的中小學(xué)教師資格考試合格證明。

　　(五)年齡條件。

　　1.教育類(lèi)崗位年齡條件：30周歲以下(1990年9月30日以后出生);部分職業(yè)教育專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生和具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的，年齡放寬至35周歲以下(1985年9月31日以后出生);具有副高級職稱(chēng)或博士研究生學(xué)歷學(xué)位的，年齡放寬至40周歲以下(1980年9月31日以后出生)。

　　2.衛生健康類(lèi)崗位年齡條件：縣疾病預防控制中心崗位年齡為30周歲以下(1990年9月30日以后出生)，其余衛生健康崗位年齡為35周歲及以下(1985年9月30日以后出生)，具有副高級職稱(chēng)或博士研究生學(xué)歷學(xué)位的，年齡放寬至50周歲以下(1970年9月30日以后出生)。

　　3.畜牧獸醫、融媒體類(lèi)崗位年齡條件為35周歲以下(1985年9月30日以后出生)。

　　(六)符合引進(jìn)崗位所需的其他條件。

　　(七)有下列情形之一的，不予引進(jìn)：

　　1.定西市內機關(guān)事業(yè)單位在編在崗工作人員;

　　2.服務(wù)期內各類(lèi)“訂單定向生”;

　　3.有失信人記錄、治安刑事處罰記錄，在校就讀或工作期間受過(guò)處分的;

　　4.涉嫌違紀違法正在接受審查調查尚未作出結論的;

　　5.現役軍人;

　　6.國家和省、市招錄聘用規定中列為不得招錄聘用人員。

　　三、引進(jìn)方式及相關(guān)要求

　　在省內外高校、其他公共場(chǎng)所參加現場(chǎng)招聘會(huì )或網(wǎng)絡(luò )招聘會(huì )(具體時(shí)間另行公布)，采取筆試、面試、考核等方式進(jìn)行，合格人員需現場(chǎng)與用人單位簽訂協(xié)議書(shū)。

　　四、報名時(shí)間

　　2020年12月9日至12月31日。

　　五、引進(jìn)程序

　　(一)組織報名。

　　1.網(wǎng)上報名。應聘人員在通渭黨建網(wǎng)、通渭人社、通渭教育資訊微信公眾號下載填寫(xiě)《通渭縣事業(yè)單位急需緊缺人才引進(jìn)報名登記表》，明確報考崗位，以電子郵件形式分別發(fā)送至報名郵箱(教育類(lèi)twjybgs@163.com，衛生健康類(lèi)4450244@qq.com，畜牧獸醫類(lèi)twxxmj@163.com，融媒體類(lèi)gsdxgdtongwei@163.com)。主管部門(mén)會(huì )同用人單位根據崗位需求條件對報名人員資格進(jìn)行審核。

　　2.現場(chǎng)報名。應聘人員也可直接參加相關(guān)高�；蛉瞬攀袌�(chǎng)招聘會(huì )現場(chǎng)報名，應屆、往屆畢業(yè)生憑《通渭縣事業(yè)單位急需緊缺人才引進(jìn)報名登記表》和個(gè)人簡(jiǎn)歷報名。已就業(yè)畢業(yè)生報名時(shí)，需提供《通渭縣事業(yè)單位急需緊缺人才引進(jìn)報名登記表》、個(gè)人簡(jiǎn)歷和所在工作單位及行業(yè)主管部門(mén)出具的同意參加應聘的證明。

　　3.每人限報一個(gè)崗位，報名不收取任何費用。

　　(二)資格審查。主管部門(mén)和引才單位根據崗位需求條件集中對報名人員信息進(jìn)行初審，初審合格人員參加資格復審。資格復審時(shí)需提供身份證、畢業(yè)證(應屆畢業(yè)生提供在校學(xué)籍證明)、學(xué)位證、報到證、資格證等相關(guān)材料原件和復印件，已就業(yè)人員需提供工作業(yè)績(jì)證明材料和單位同意報名函件等材料原件。根據審查結果，確定參加考評對象。

　　(三)測評考評�？荚u工作采取筆試、面試、試講、技能測評等多種考評方式進(jìn)行，由主管部門(mén)和用人單位制定考評工作方案，自行設置考評方式，組織開(kāi)展考評工作，及時(shí)公開(kāi)考評結果，并等額確定考察對象。

　　(四)考察體檢。主管部門(mén)派出考察組,對考察對象采取個(gè)別談話(huà)、民主測評、調查了解、查閱檔案等方式,準確了解考察對象真實(shí)情況,客觀(guān)公正地對考察對象作出評價(jià),提出擬引進(jìn)初步人選意見(jiàn)。對擬引進(jìn)初步人選，參照最新《公務(wù)員錄用通用體檢標準(試行)》等規定，統一組織體檢。對考察、體檢不合格的，取消引進(jìn)資格,空缺崗位人選根據考評成績(jì)依次遞補。

　　(五)確定引進(jìn)人選。根據考評、考察、體檢情況,主管部門(mén)黨組會(huì )議研究提出擬引進(jìn)人選意見(jiàn),報組織、人社部門(mén)審核研究確定擬引進(jìn)人選，提交縣政府常務(wù)會(huì )審議后，由縣委人才工作領(lǐng)導小組會(huì )議審定并在相關(guān)媒體公示5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，符合引進(jìn)條件的，向市人社局上報引才結果備案花名冊、備案表、承諾書(shū)以及確定擬引進(jìn)人員過(guò)程相關(guān)材料。對公示中反映的問(wèn)題，由主管部門(mén)負責核實(shí)，不符合引進(jìn)條件的取消引進(jìn)資格，該崗位按考評成績(jì)依次遞補。引進(jìn)人選由市人社局備案審批之后，確定為引進(jìn)人員。

　　(六)辦理入職手續。經(jīng)市人社局備案審批的引進(jìn)人員,由縣委編辦、縣人社局、主管部門(mén)和用人單位按有關(guān)規定辦理相關(guān)入職手續，用人單位負責與引進(jìn)人才簽訂服務(wù)協(xié)議(在縣內服務(wù)至少5年)。引進(jìn)人才實(shí)行一年試用期,試用期內干部人事檔案由縣人力資源交流開(kāi)發(fā)服務(wù)中心負責管理。試用期滿(mǎn)考核勝任引進(jìn)職位工作的,按干部管理權限移交干部人事檔案,試用期滿(mǎn)考核不勝任引進(jìn)職位工作的,由用人單位提出意見(jiàn),參照引進(jìn)程序逐級審核上報,解除服務(wù)協(xié)議和聘用合同。

　　六、優(yōu)惠政策及其他事項

　　(一)人才引進(jìn)后，納入通渭縣事業(yè)編制管理，享受通渭縣事業(yè)單位工資福利待遇。引進(jìn)人才實(shí)行一年試用期，試用期滿(mǎn)考核合格者正式簽訂引才合同，明確崗位職責、工作待遇、違約責任及合同續簽、變更、解除、終止等規定及雙方應履行的其他權利與義務(wù);試用期滿(mǎn)不合格者解除引才關(guān)系。

　　(二)引進(jìn)人才按照《通渭縣急需緊缺人才引進(jìn)管理辦法(試行)》規定享受相關(guān)優(yōu)惠政策，其中，副高以上職稱(chēng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才、高級技師和博士研究生，試用期滿(mǎn)后一次性給予20萬(wàn)元安置費，“985”“211”“雙一流”高校全日制碩士研究生試用期滿(mǎn)后一次性給予10萬(wàn)元安置費，普通高校全日制碩士研究生、教育部直屬公費師范生、醫學(xué)類(lèi)“雙一流”建設高校全日制本科畢業(yè)生試用期滿(mǎn)后一次性給予5萬(wàn)元的安置費，“985”“211”“雙一流”建設高校全日制本科畢業(yè)生試用期滿(mǎn)后一次性給予3萬(wàn)元安置費。引進(jìn)的高層次人才、碩士研究生、教育部直屬公費師范生服務(wù)期間，由縣住建局免費提供公租房一套，縣財政局負責解決租費，并優(yōu)先購買(mǎi)經(jīng)濟適用房。

　　(三)按照有關(guān)規定，引進(jìn)的博士研究生在縣屬單位工作滿(mǎn)1年后可考核認定副高級職稱(chēng)，在鄉村單位工作的可直接聘任為副高級職稱(chēng);碩士研究生在縣屬單位工作滿(mǎn)2年可考核認定中級職稱(chēng)，在鄉村單位工作滿(mǎn)5年且年度考核均合格并有一次優(yōu)秀的，可直接申報副高級職稱(chēng)。本科學(xué)歷人員同等條件下優(yōu)先推薦晉升職稱(chēng)。

　　(四)引進(jìn)對象提交的所有信息和材料應當真實(shí)、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取引進(jìn)資格的，或故意隱瞞本人真實(shí)情況影響聘用的，一經(jīng)查實(shí)，取消引進(jìn)資格，并追究責任。

　　咨詢(xún)服務(wù)電話(huà)：通渭縣教育局崔虎林0932-5559992

　　通渭縣衛健局楊保衛0932-5912731

　　通渭縣畜牧中心何慧芳0932-5552392

　　通渭縣融媒體中心牛宇0932-5550030

　　咨詢(xún)服務(wù)時(shí)間：工作日上午8：30—12：00，下午14：30—18：00

　　監督電話(huà)：0932—5912216

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　　通渭縣事業(yè)單位急需緊缺人才引進(jìn)崗位需求表.xlsx

　　通渭縣事業(yè)單位急需緊缺人才引進(jìn)報名登記表.xls

　　中共通渭縣委人才工作領(lǐng)導小組

　　2020年12月9日