2021年邢臺市隆堯縣招聘勞務(wù)派遣人員公告

　　2021年09月07日訊：結合我縣工作需要，經(jīng)研究決定，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣人員38名�，F將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅持德才兼備的用人標準，貫徹公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，實(shí)行考試、考察的方式擇優(yōu)錄用。

　　二、招聘計劃和報考條件

　　(一)具體招聘計劃和崗位報考條件

　　見(jiàn)附件

　　報考人員須具備以下基本條件：遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;身體健康，且具有符合崗位要求的工作能力。

　　凡涉及到年齡、戶(hù)籍、駕齡等需要確定時(shí)間的，計算日期截止到2021年9月9日。

　　(二)有下列情況之一者，不得報考

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

　　2.曾被開(kāi)除公職的人員;

　　3.現役軍人;

　　4.失信被執行人;

　　5.未經(jīng)本單位及其主管部門(mén)同意報考的機關(guān)事業(yè)單位工作人員(含勞務(wù)派遣、人事代理人員);

　　6.法律、法規規定不得招聘的其他情形人員。

　　三、招聘程序和方法

　　(一)發(fā)布公告：2021年9月6日通過(guò)隆堯縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(www.longyao.gov.cn)、“隆堯人社”微信公眾號發(fā)布招聘公告。

　　(二)現場(chǎng)報名和資格初審

　　1.報名時(shí)間：2021年9月9日--9月11日(共3天),上午9:00-12:00，下午14:30-17:00。

　　2.報名地點(diǎn)：隆堯縣人力資源市場(chǎng)。

　　3.報名方式及所需材料：本次公開(kāi)招聘采取現場(chǎng)報名方式，須考生本人到場(chǎng)�？忌�如實(shí)填寫(xiě)《隆堯縣公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣人員報名表》，每人限報一個(gè)崗位，同時(shí)提供身份證、戶(hù)口本、畢業(yè)證等原件和復印件、學(xué)信網(wǎng)上打印《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》等材料，報考05駕駛員崗位的還需提供駕駛證原件和復印件，近期小二寸彩色藍底免冠照片5張。

　　4.報名考務(wù)費100元。

　　(三)考試

　　考試分為筆試、面試、駕駛測試，01-05崗位報考人員進(jìn)行筆試和面試，總成績(jì)=筆試成績(jì)×60%+面試成績(jì)×40%;06崗位報考人員進(jìn)行筆試和駕駛測試，總成績(jì)=筆試成績(jì)×40%+駕駛成績(jì)×60%(成績(jì)計算均保留兩位小數)。

　　1.筆試：(1)開(kāi)考比例：崗位報考人數與招聘人數的比例原則上不低于2:1，達不到開(kāi)考比例的，可適當降低開(kāi)考比例。如有調整，將另行通知。(2)筆試采取閉卷的方式，考試時(shí)間120分鐘，滿(mǎn)分100分，筆試內容為《公共基礎知識》和《職業(yè)能力測驗》。(3)筆試設立最低合格分數線(xiàn)，與筆試成績(jì)一同公布。(4)2021年9月16日報考人員持本人身份證到縣人力資源市場(chǎng)領(lǐng)取筆試準考證。

　　2.面試：(1)面試比例：依據筆試成績(jì)從高分到低分的順序，按照崗位招聘人數和面試人數1:1.5比例確定進(jìn)入面試人選，比例內末位筆試成績(jì)并列的均進(jìn)入面試。(2)面試采取結構化面試方式進(jìn)行，主要測試應聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試滿(mǎn)分100分，采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分數的平均分為面試成績(jì)。面試成績(jì)當場(chǎng)公布。

　　3.駕駛測試：(1)測試比例：依據筆試成績(jì)從高分到低分的順序，按照崗位招聘人數和面試人數1:1.5比例確定進(jìn)入駕駛測試人選，比例內末位筆試成績(jì)并列的均進(jìn)入駕駛測試;(2)測試內容：駕駛證考試科目三，即道路駕駛技能考試，滿(mǎn)分100分。打分標準參照駕駛證考試標準執行，測試成績(jì)當場(chǎng)公布。

　　4.報考人員參加考試時(shí)，必須佩戴口罩，出示準考證、本人有效身份證件和河北健康碼，否則不得進(jìn)入考場(chǎng)。

　　5.本次考試不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何單位和個(gè)人舉辦輔導培訓班。

　　(四)體檢

　　依據報考崗位總成績(jì)，按1:1的比例確定體檢人選，比例內末位總成績(jì)出現并列的，按筆試成績(jì)高者、學(xué)歷(學(xué)位)較高者、隆堯縣戶(hù)籍者、具有基層工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷時(shí)間較長(cháng)者的順序確定人選。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標準執行，體檢費由個(gè)人承擔。因體檢不合格出現崗位空缺的，按照報考崗位總成績(jì)從高分到低分的順序依次遞補。

　　(五)考察

　　體檢合格后，由用人單位對其思想政治表現、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jì)等情況進(jìn)行考察�？h人社局對其個(gè)人檔案進(jìn)行審查，并對其資格條件進(jìn)行復查。因考察不合格出現崗位空缺的，按照報考崗位總成績(jì)從高分到低分的順序依次遞補。

　　考察結束后，招聘崗位如仍有空缺(06駕駛員崗位除外)，可從符合應聘條件的其他崗位報考人員中按總成績(jì)從高分到低分的順序進(jìn)行補充，補充人員經(jīng)體檢、考察合格后進(jìn)入公示環(huán)節。

　　(六)公示

　　考察合格的報考人員即為擬聘用人員，在隆堯縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(www.longyao.gov.cn)、“隆堯人社”微信公眾號進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日，接受社會(huì )監督。公示期間如接到反映問(wèn)題，查有實(shí)據、影響錄用的，取消聘用資格�？杖睄徫徊辉龠M(jìn)行遞補。

　　四、錄用辦法及待遇

　　(一)錄用辦法

　　此次招聘采取勞務(wù)派遣方式，由勞務(wù)派遣公司與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，繳納社會(huì )保險;用人單位負責聘用人員的管理、使用、考核。勞動(dòng)合同一簽三年，合同期滿(mǎn)后，視考核情況確定是否續簽。

　　(二)崗位待遇

　　工資待遇由我縣最低工資標準1680元(以后按我縣最低工資標準相應調整)、績(jì)效工資700元兩部分組成，04、05崗位在此基礎上增加值班津貼200元。按國家規定辦理養老、醫療、工傷、失業(yè)等社會(huì )保險，個(gè)人繳納部分由個(gè)人承擔。

　　五、其他事項

　　凡報考人員出現在規定時(shí)間內未按要求參加考試、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應聘資格。資格審查貫穿招聘全程，在任何環(huán)節，發(fā)現報考人員不符合招聘條件，弄虛作假的，取消聘用資格，問(wèn)題嚴重的要追究責任。

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