2022年漯河市城市管理局招聘（引進(jìn)）高層次人才公告

　　2022年09月20日訊：根據《事業(yè)單位人事管理條例》、《市委組織部、市委編辦、市人社局關(guān)于印發(fā)<第五屆中國·河南招才引智創(chuàng )新發(fā)展大會(huì )漯河事業(yè)單位人才引進(jìn)綠色通道工作方案>的通知》（漯人社〔2022〕42號），結合漯河市城市管理局人才需求情況，擬面向社會(huì )公開(kāi)招聘(引進(jìn))事業(yè)單位高層次急需緊缺人才。公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅持德才兼備的用人標準，貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則聘用。

　　二、招聘計劃

　　此次計劃招聘碩士研究生或“雙一流”建設高校本科畢業(yè)生或副高級及以上職稱(chēng)等人才共計9名，招聘崗位要求詳見(jiàn)此次計劃人才引進(jìn)計劃表（附件1）。

　　三、報名基本條件

　�。ㄒ唬�應聘人員必須具備的基本條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，擁護黨的路線(xiàn)、方針和政策；

　　2.遵守憲法和法律；

　　3.具有良好的品行；

　　4.符合招聘崗位的條件要求。學(xué)歷取得時(shí)間、工作年限、年齡計算截止時(shí)間為2022年8月31日。

　　5.適應崗位要求的身體條件。

　�。ǘ�）有下列情形之一的人員不得報考：

　　1.刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的；

　　2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的；

　　3.現役軍人、普通高等院校在校生（即在讀的碩士、博士研究生不能以已取得的學(xué)歷報考）；

　　4.漯河市機關(guān)事業(yè)單位在職在編人員；

　　5.按照政策規定，在我市參加基層服務(wù)項目未滿(mǎn)規定服務(wù)年限的；外地機關(guān)事業(yè)單位在職人員未經(jīng)有人事管理權限的單位、部門(mén)同意的；企業(yè)和其他單位在職人員未提供所在單位同意報考證明和個(gè)人承諾書(shū)的；

　　6.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為未滿(mǎn)禁考期限的；

　　7.國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位的。

　　四、招聘程序

　　本次招聘按報名及資格審查、面試考核、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。

　�。ㄒ唬﹫竺�及資格審查

　　本次公開(kāi)招聘工作通過(guò)中國·河南招才引智創(chuàng )新發(fā)展大會(huì )官網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.zghnrc.gov.cn）和漯河市城市管理局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.lhcg.gov.cn）發(fā)布�？忌�的報名和資格初審以現場(chǎng)和網(wǎng)絡(luò )方式進(jìn)行。

　　1.報名與資格初審時(shí)間2022年9月16日9:00至9月25日17:00。開(kāi)始報名后，考生在網(wǎng)站下載表格（附件2），如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人報名信息，網(wǎng)絡(luò )報名的考生將報名所需電子材料發(fā)送至電子郵箱lhscgjrsk@163.com；現場(chǎng)報名的考生到市城管局人事科803房間（地點(diǎn)：漯河市郾城區泰山路北段漯河市城市管理局）遞交材料。填寫(xiě)報名信息時(shí)，考生務(wù)必填寫(xiě)完整的本人學(xué)習及工作經(jīng)歷，其中：本科學(xué)歷須注明是否雙一流本科；有工作經(jīng)歷的須寫(xiě)明本人工作經(jīng)歷的時(shí)間、單位、工作崗位或取得職稱(chēng)證書(shū)時(shí)間、證書(shū)名稱(chēng)、頒發(fā)單位等。上傳個(gè)人照片為近期免冠正面彩色證件照，藍底，jpg格式，照片寬高比例約為1.3:1.6，大小為130×160像素，30kb以下。

　　2.考生提交報名信息后應隨時(shí)查看是否通過(guò)資格初審。通過(guò)報考資格初審的人員，不能再報考其他職位；報考資料不全或電子照片不符合要求的，報考者應及時(shí)補充或更換并按要求再次提交審查。

　　3.報考人員只能選擇一個(gè)職位報名，報名與整個(gè)聘用過(guò)程中使用的身份證及相關(guān)信息必須一致。

　　4.本次招聘資格審查貫穿于全過(guò)程。應聘者報名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現應聘者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及招聘過(guò)程中弄虛作假的，將取消進(jìn)入下一應聘程序的資格。

　　5.因報名人員聯(lián)系方式變化、停機、關(guān)機等原因造成無(wú)法及時(shí)接收招聘信息的，后果由本人承擔。

　�。ǘ�）資格復審及面試考核

　　報名結束后，須考生本人到指定地點(diǎn)提交以下材料原件及復印件進(jìn)行資格復審：

　　1.畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷認證報告、身份證、職稱(chēng)證書(shū)、報名表、一寸免冠照片2張。

　　2.需要有工作經(jīng)歷報考的人員和有工作單位的人員，須提交具有干部人事權限部門(mén)開(kāi)具的工作情況證明和同意報考證明（注明清楚單位、工作時(shí)間、工作崗位、工作情況、是否同意報考等）。

　　報考人員在規定時(shí)間內未提交有關(guān)證明材料或證明材料不全的，則視為棄權。經(jīng)審查報考人員有關(guān)材料信息不實(shí)的，取消其參加面試的資格。資格復審合格人員，確定為參加面試人員，并發(fā)放面試通知單。

　　資格復審及面試考核的時(shí)間和地點(diǎn)待報名工作結束后另行發(fā)布公告。

　�。ㄈ�）體檢、考察

　　根據面試考核結果，按照等額比例確定參加體檢人員。體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢標準。體檢在市級以上綜合性醫院（推薦“三甲”醫院）進(jìn)行，由市城管局按要求統一組織實(shí)施，費用由應聘人員個(gè)人支付。

　　體檢合格的考生確定為考察對象，由市城管局派出考察組對考察對象進(jìn)行考察，主要考察其思想政治素質(zhì)、工作能力、履職情況及學(xué)術(shù)能力等，重點(diǎn)考察報考資格、德才表現、工作實(shí)績(jì)、作風(fēng)和廉潔自律情況�？疾觳扇�個(gè)別談話(huà)、實(shí)地察看、查閱資料（包括本人檔案）、同考察對象面談等方式進(jìn)行。

　�。ㄋ模┕�示、聘用

　　根據體檢、考察結果，擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在市城管局網(wǎng)站上公示，接受考生和社會(huì )各界的監督，公示期為五個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，按照規定程序辦理聘用手續。新聘用人員在接到聘用通知書(shū)后，必須在15日內辦理有關(guān)手續，到用人單位報到。對本人無(wú)正當理由逾期不報到者，取消其聘用資格。由此出現招聘崗位缺額，不進(jìn)行遞補。

　　五、其它注意事項

　　1.應聘人員在應聘期間要保持通訊暢通,報名時(shí)留下的聯(lián)系方式若有變化,要及時(shí)告知,因本人原因錯過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

　　2.受聘人員自聘用之日起，五年內不得辭職，單位不予辦理人事調動(dòng)手續。

　　咨詢(xún)電話(huà)：0395--3105188；0395--3105916；13939520007

　　附件：1.2022年市城管局所屬事業(yè)單位招才引智引進(jìn)人才計劃表

　　2.2022年漯河市城市管理局人才引進(jìn)招聘表

　　附件1.2022年市城管局所屬事業(yè)單位招才引智引進(jìn)人才計劃表（共9名）.docx

　　附件2.2022年漯河市城市管理局人才引進(jìn)招聘表.docx