2023年萍鄉市事業(yè)單位定向招聘隨軍配偶公告

　　2023年07月27日訊：根據《事業(yè)單位人事管理條例》、《江西省軍人軍屬權益保障條例》、萍鄉市人民政府萍鄉軍分區《關(guān)于進(jìn)一步做好駐萍部隊隨軍家屬就業(yè)安置工作的實(shí)施意見(jiàn)》(萍府發(fā)〔2014〕22號)精神，現將萍鄉市2023年事業(yè)單位定向公開(kāi)招聘隨軍配偶有關(guān)事項公告如下:

　　一、招聘工作基本原則

　　招聘工作堅持軍地融合、雙擁共建、突出重點(diǎn)、兼顧一般、考試考核、競爭擇優(yōu)的原則。

　　二、招聘對象和形式

　　招聘對象為駐萍部隊中已辦理隨軍手續的現役軍官、警官、現役軍官轉改文職人員及軍改前已辦理隨軍手續的在職消防救援人員且非機關(guān)事業(yè)單位和國有企業(yè)正式員工的隨軍配偶。招聘形式按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘要求，采取筆試＋面試＋考核方式進(jìn)行。

　　三、招聘對象的資格條件

　　招聘對象必須同時(shí)具備：

　�。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行及適應崗位要求的身體條件。

　�。ǘ�）國家承認的大專(zhuān)及以上學(xué)歷。

　�。ㄈ�）年齡45周歲及以下（1977年7月25日以后出生），如現役軍人被軍級以上單位授予榮譽(yù)稱(chēng)號或表彰或平時(shí)榮立個(gè)人二等功以上獎勵的，其隨軍配偶年齡可適當放寬。

　　有以下情形之一者不具備報考資格：

　　機關(guān)事業(yè)單位及國企正式在編在崗人員；在公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為尚在禁考期內的人員；曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；被開(kāi)除公職的；法律、法規規定其他不得招聘為事業(yè)單位工作人員等情形。

　　駐萍部隊干部（消防救援人員）個(gè)人發(fā)生違法違紀的，或涉嫌違法違紀正在接受紀檢監察機關(guān)或者司法機關(guān)審查尚未作出結論的，其配偶當年不得報名招聘。

　　四、招聘人數

　　計劃招聘事業(yè)編制6人，其中市直事業(yè)編制3人、縣區事業(yè)編制3人，具體崗位詳見(jiàn)《萍鄉市2023年事業(yè)單位定向招聘隨軍配偶崗位表》。

　　五、招聘相關(guān)事項

　�。ㄒ唬﹫竺�方式:本人現場(chǎng)報名

　�。ǘ�）報名時(shí)間:8月1日上午9∶00-8月2日下午17∶00

　�。ㄈ�）報名地點(diǎn):萍鄉軍分區政治工作處

　�。ㄋ模﹫竺�所需材料（均需原件，并提交1套復印件）：

　　1.本人身份證、結婚證、畢業(yè)證（學(xué)位證）及《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》、近期1寸免冠照片3張、《隨軍審批表》。

　　2.配偶軍齡認定材料：《入伍批準書(shū)》和2022年12月份工資明細；職級認定材料：《軍官任免報告表》或任職命令；軍銜認定材料：《軍官任免（晉銜）報告表》或晉升軍銜命令；立功認定材料：立功表彰文件。

　　3.《萍鄉市2023年事業(yè)單位定向公開(kāi)招聘隨軍配偶考試報名表》一式兩份。

　　凡逾期未提供相關(guān)認定材料或所提供材料不齊全的，視為主動(dòng)放棄。以上第2項材料涉及保密規定的可由所在部隊出具書(shū)面證明材料。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，對于招聘人員提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現，取消考試或錄用資格。

　�。ㄎ澹╅_(kāi)考比例。各招聘崗位的開(kāi)考比例不低于1∶3。對報考人數與招聘計劃數達不到3:1比例的崗位，相應減少或取消該崗位招聘計劃；對無(wú)人報考的崗位，取消該崗位招聘計劃，并在萍鄉市人事考試網(wǎng)公布。崗位被取消的考生可在規定時(shí)間內選擇已達到開(kāi)考比例的崗位并根據自身條件選擇符合條件的崗位進(jìn)行改報(只限改報一次)。

　�。�六）核發(fā)準考證。報名達到開(kāi)考比例崗位的考生，8月4日下午14:00-17:00到萍鄉軍分區政治工作處領(lǐng)取。

　�。ㄆ撸┕P試、面試和考核

　　1.筆試

　　時(shí)間：8月6日。

　　地點(diǎn)：萍鄉市區，具體見(jiàn)《筆試準考證》。

　　內容：筆試考試科目為《職業(yè)能力傾向測試》（A類(lèi)）和《綜合應用能力》（A類(lèi)）兩科，滿(mǎn)分各150分，總分300分。所有考生均需參加相應類(lèi)別的兩科考試，考試范圍詳見(jiàn)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱（2022年版）》（附件3）。

　　兩個(gè)筆試科目連續進(jìn)行考試,中間不間斷。兩個(gè)科目題本為合訂本,考試開(kāi)始前發(fā)放,各科答題卡分別發(fā)放。第一科考試時(shí)間截止后,收取笫一科考試的答題卡；第二科考試時(shí)間截止后,收取笫二科考試的答題卡及所有發(fā)放的考試資料。

　　2.面試

　　時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

　　面試內容：結構化面試，總分100分，主要考察應聘對象的邏輯思維、組織協(xié)調、臨場(chǎng)應變、分析解決實(shí)際問(wèn)題的能力及語(yǔ)言表達、形象氣質(zhì)、舉止儀表等。

　　進(jìn)入面試人員比例。根據筆試成績(jì)按招聘人數與面試人數1：3的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試人員，最后一名成績(jì)并列者一同進(jìn)入面試。實(shí)際面試人員少于或等于招聘計劃數時(shí)，其中筆試、面試合成總成績(jì)排名該崗位末位的考生面試成績(jì)必須達到70分或者達到所在考場(chǎng)實(shí)際面試人員的平均分，方能進(jìn)入下一環(huán)節程序。

　　3.考核

　　依據《萍鄉市事業(yè)單位定向公開(kāi)招聘隨軍配偶考核量化評分細則》，總分100分，由萍鄉軍分區政治工作處牽頭組織實(shí)施。

　　4.成績(jì)計算

　　按照筆試成績(jì)占25%、面試成績(jì)占25%、考核成績(jì)占50%合成最終成績(jì)，最終合成成績(jì)=筆試成績(jì)/3×25%+面試成績(jì)×25%+考核成績(jì)×50%。

　　六、體檢

　　按照總成績(jì)從高分到低分等額確定入闈體檢人員，如遇末位總成績(jì)相同，以考核成績(jì)高低確定入闈人員；體檢不合格者，由同崗位總成績(jì)從高到低遞補一次。

　　七、考察、公示和聘用

　　由招聘單位主管部門(mén)對體檢合格人員進(jìn)行考察，體檢和考察合格的擬聘人員將在萍鄉市人事考試網(wǎng)公示七個(gè)工作日，公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，辦理聘用手續。聘用人員按《事業(yè)單位人事管理條例》的規定實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期內，試用期合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

　　擬聘人員無(wú)正當理由逾期15天未報到，作自動(dòng)放棄處理，今后取消其參加我市隨軍配偶定向公開(kāi)招聘考試資格。

　　八、咨詢(xún)電話(huà)

　　0799－6831028萍鄉市退役軍人事務(wù)局就業(yè)安置科          0799－6840830萍鄉市人社局事業(yè)單位人事管理科

　　附件:1.萍鄉市2023年事業(yè)單位定向公開(kāi)招聘隨軍配偶崗位表.doc

　　2.萍鄉市2023年事業(yè)單位定向公開(kāi)招聘隨軍配偶報名表.doc

　　3.事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱（2022年版）.rar

　　萍鄉市人力資源和社會(huì )保障局             

　　2023年7月25日