2023年廣州黃埔區新龍鎮招聘政府聘員公告

　　2023年12月15日訊：根據新龍鎮工作需要，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘政府聘員。有關(guān)事項公告如下：

　　一、指導思想及原則

　　按照“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

　　二、招聘崗位

　　政府聘員5名。

　　三、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;遵守憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度。

　　(二)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，適應崗位要求的身體條件。

　　(三)具體崗位要求詳見(jiàn)(附件1：新龍鎮招聘崗位表)

　　(四)有下列情形之一的，不得報名：受過(guò)刑事處罰的;被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的;被開(kāi)除公職的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;法律、法規規定的其他情形，本條所規定的處分期限的計算截至2023年12月15日。

　　(五)本次政府聘員招聘約定最低服務(wù)期1年，服務(wù)期內原則上不得辭職、不得報考其他單位，對申請報考其他單位的，鎮政府不予出具同意報考證明。

　　四、招聘程序

　　(一)公告

　　2023年12月15日-12月21日在廣州市黃埔信息網(wǎng)(https：//www.hp.gov.cn/)發(fā)布招聘公告。

　　(二)報名及資格初審

　　1.報名時(shí)間：2023年12月19日-12月21日。

　　2.報名方式：本人攜帶報名材料到指定地點(diǎn)現場(chǎng)報名。(地址：廣州市廣汕八路333號405辦公室)

　　3.需提供的相關(guān)證書(shū)和材料：

　　(1)《附件2：新龍鎮府聘員報名表》(招聘公告附件下載);

　　(2)《附件3：新龍鎮政府聘員資料提交清單表》(招聘公告附件下載);

　　(3)近期大一寸正面免冠證件彩照1張;

　　(4)有效居民身份證;

　　(5)戶(hù)口簿原件(屬集體戶(hù)口的須提供加蓋公章的首頁(yè));

　　(6)最高學(xué)歷、學(xué)位證書(shū);

　　(7)學(xué)歷認證報告、學(xué)位認證報告，學(xué)信網(wǎng)下載打印;

　　上述材料需提供原件(核對)、復印件(留存)。

　　報名人員提供的身份證明、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及崗位所需要的其它材料應當真實(shí)有效，如發(fā)現弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，即時(shí)取消考試資格和聘用資格。

　　4.報名注意事項

　　(1)考生只能選報一個(gè)招聘職位�？忌鷳�認真對照本招聘公告規定的報考條件和《新龍鎮招聘崗位表》中的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位及其他資格條件等，不符合招聘公告要求的任何條件之一的，均不能報名。聘用前或聘用后如發(fā)現考生不符合報考職位資格條件仍參加考試的，該考生本次考試成績(jì)無(wú)效，取消聘用資格，責任由考生自負。

　　(2)不得用新、舊兩個(gè)身份證號同時(shí)報名，報名與考試時(shí)使用的身份證必須完全一致。

　　5.資格初審

　　現場(chǎng)報名時(shí)進(jìn)行資格初審。

　　(三)筆試

　　1.時(shí)間和地點(diǎn)：凡符合報考條件的人員將通過(guò)短信或電話(huà)通知參加筆試，具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求以通知為準。

　　2.開(kāi)考比例：招聘職位的計劃錄用人數與報名人數的比例原則上達到1:5以上(含1:5)才能開(kāi)考。達不到開(kāi)考比例的，相應減少該職位的招考人數。

　　3.筆試形式：筆試采取閉卷方式，不提供參考材料�？荚嚂r(shí)間為120分鐘，滿(mǎn)分為100分。

　　(四)面試

　　1.確定擬面試對象：參加筆試考生按所報考崗位筆試合格成績(jì)從高到低順序，按1:5的比例確定面試人員名單。如有考生放棄面試資格，在條件允許的情況下，可按筆試合格成績(jì)排名遞補人員參加面試，面試人數如達不到設定的比例，按實(shí)際符合面試條件的人數進(jìn)行。

　　2.時(shí)間和地點(diǎn)：將通過(guò)短信或電話(huà)通知進(jìn)入面試人員參加面試，具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求以通知為準。

　　3.面試內容及形式：采用結構化面試方式進(jìn)行。測試考生的語(yǔ)言表達能力、舉止儀表、應變能力、綜合協(xié)調能力及與崗位匹配的情況。滿(mǎn)分為100分。

　　(五)考試綜合成績(jì)。

　　筆試、面試成績(jì)按4:6比例合成。

　　(六)體檢

　　按招聘崗位擬聘用人數和考試綜合成績(jì)高低順序1:1的比例確定體檢人選，若出現總成績(jì)同分的，按筆試成績(jì)區分先后。體檢在廣州市三甲醫院自行前往，按照入職體檢標準執行，體檢醫院建議復查的考生，在一個(gè)月內不能得出合格結論的，可根據實(shí)際需要在具備候選資格的人員中依次遞補。

　　(七)考察

　　對體檢合格者進(jìn)行考察，重點(diǎn)了解考生的主要包括思想政治表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)情況等各方面情況，并核實(shí)其是否具備報考資格，協(xié)助擬聘用人員提供無(wú)犯罪記錄證明，提出是否合格的考察意見(jiàn)�？疾觳缓细竦�，可根據實(shí)際需要在具備候選資格的人員中依次遞補。

　　(八)聘用

　　考察結果在廣州市黃埔信息網(wǎng)上公示，公示結束后辦理相關(guān)聘用手續，簽訂勞動(dòng)合同。

　　(九)遞補或補錄

　　因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，可根據實(shí)際情況決定是否按總成績(jì)高低順序依次遞補或補錄其他考生：

　　1.應聘人員體檢或者考察不符合要求的;

　　2.擬聘人選公示的結果影響錄用的;

　　3.擬聘人選放棄錄用的;

　　4.錄用人員在六個(gè)月內(從綜合成績(jì)公告發(fā)布之日算起)辭職的;

　　5.未在規定的報到時(shí)間內報到的;

　　6.擬聘崗位出現空缺的。

　　五、待遇和管理

　　對公示后符合聘用的人員，辦理入職和聘用手續，根據工作需要安排在鎮政府或者社區相關(guān)崗位。試用期按國家的有規定執行，試用期不合格的，予以解聘。聘用人員工資福利待遇按照相關(guān)規定執行。

　　六、其他

　　本次招聘要以對人才負責，對社會(huì )負責的態(tài)度，嚴肅人事工作紀律，嚴格按規定辦事，工作中要接受監督，嚴防弄虛作假、徇私舞弊現象發(fā)生。

　　本次招聘工作不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，不指定任何參考用書(shū)和資料。社會(huì )上任何以招聘考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘無(wú)關(guān)。

　　本方案未盡事宜，按相關(guān)政策處理。本方案由廣州市黃埔區新龍鎮人民政府黨建工作辦公室負責解釋。

　　咨詢(xún)電話(huà)：89856774、31608547、89852214;咨詢(xún)時(shí)間：周一至周五(上午9:00-12:00;下午14:00-18:00)。

　　附件1-新龍鎮招聘崗位表.docx

　　附件2-新龍鎮政府聘員報名表.docx

　　附件3-新龍鎮政府聘員資料提交清單表.docx