2022年鄭州滎陽(yáng)市特招醫學(xué)院校畢業(yè)生及特崗全科醫生招聘公告
2022年08月19日訊:為進(jìn)一步優(yōu)化基層醫療單位人才隊伍結構,推動(dòng)好河南省基層衛生人才工程的實(shí)施,積極發(fā)揮鄉鎮衛生院和社區衛生服務(wù)中心職能,保障人民群眾健康水平提升。根據《關(guān)于繼續實(shí)施基層衛生人才工程實(shí)施方案的意見(jiàn)》(豫衛發(fā)〔2021〕1號)、河南省衛生健康委員會(huì )《關(guān)于進(jìn)一步做好2022年度“醫學(xué)院校畢業(yè)生特招計劃”和“全科醫生特設崗位計劃”工作的通知》等文件精神,決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘特招醫學(xué)院校畢業(yè)生及特崗全科醫生。公告如下:
一、招聘原則
(一)公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu);
(二)德才兼備、以德為先;
(三)身心健康、人格健全。
二、招聘基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德;
(三)具有相應的專(zhuān)業(yè)知識;
(四)有無(wú)私奉獻和吃苦耐勞精神,特招畢業(yè)生志愿到鄉級基層醫療機構工作不少于6年,特崗全科醫生志愿到鄉級基層醫療機構工作不少于4年;服務(wù)期內不得擅自離開(kāi)工作崗位,否則視為違約。
(五)具有正常履職所需的身體條件。
有下列情形之一的人員不得報考:
(一)正在接受司法機關(guān)、紀檢監察機關(guān)立案偵查審查的;
(二)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的;
(三)有法律規定不得錄取聘用的其他情形的;
(四)鄉鎮衛生院、社區衛生服務(wù)中心在編在崗人員。
三、招聘崗位、專(zhuān)業(yè)及名額(詳情見(jiàn)附件1)
四、招聘形式
通過(guò)面試、體檢和考察等形式擇優(yōu)聘用。
五、招聘程序
(一)報名時(shí)間
2022年8月18日至8月25日
上午:8:30—12:00,下午:14:30—18:00
(二)報名方式及地點(diǎn)
報名采取現場(chǎng)報名的方式,報名地點(diǎn)在滎陽(yáng)市衛生健康委員會(huì )人事科(市衛健委315房間),咨詢(xún)電話(huà):0371-64651126。
(三)報名時(shí)需提供材料
1.身份證;
2.畢業(yè)證(本科學(xué)歷需提供學(xué)位證);
3.相關(guān)專(zhuān)業(yè)資格證及執業(yè)證;
4.《報名登記表》2份;
5.近期一寸免冠同底版彩色照片4張;
以上所需提供的1-3項材料需查驗原件并交存復印件2份。
(四)資格審查
現場(chǎng)對報名人員進(jìn)行資格初審查。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,一經(jīng)發(fā)現不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規定的將取消其資格。
(五)面試
所有招聘崗位面試開(kāi)考比例需達到1:2;低于1:2時(shí),按實(shí)際面試人數進(jìn)行,面試成績(jì)需達到70分以上才可進(jìn)入下步環(huán)節。當某一崗位錄取的最后一名面試成績(jì)并列,進(jìn)行加試后進(jìn)入下一步環(huán)節。
面試采用結構化面試方法,滿(mǎn)分為100分,面試成績(jì)在面試結束后當場(chǎng)公布。
(六)體檢和考察
根據面試成績(jì)從高分到低分的順序,按擬招聘人數1:1的比例確定參加體檢人員。體檢標準按照《河南省醫技從業(yè)人員資格申請體格檢查標準》執行,因體檢不合格等形成的缺額,從面試成績(jì)高分到低分依次遞補,體檢、考察參照公務(wù)員招錄有關(guān)規定執行。
(七)公示及聘用
根據面試、體檢和考察結果,擇優(yōu)確定擬聘人員。擬招聘人員在滎陽(yáng)市人民政府網(wǎng)公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議后,由用人單位與考生簽訂聘用合同,明確雙方的權利和義務(wù)。違約者退回補償經(jīng)費,違約情況記入個(gè)人誠信檔案,并承擔其他違約責任。
(八)相關(guān)人員待遇及管理
1.特招畢業(yè)生
(1)由省級財政按大學(xué)期間費用給予補償性補助,標準為:本科生每人每年6000元,補助5年。補償經(jīng)費在服務(wù)期內分年度撥付,第二年度撥付上年度特招生的補償經(jīng)費。
(2)特招本科學(xué)歷的畢業(yè)生在確定聘用后納入事業(yè)單位編制管
理,享受相應的工資福利和社會(huì )保險。
(3)特招到鄉鎮衛生院的醫學(xué)本科畢業(yè)生職稱(chēng)晉升時(shí),在鄉鎮衛生院的工作時(shí)間累計計算,享受一次提前一年晉升職稱(chēng)的優(yōu)惠政策;晉升高級職稱(chēng)時(shí),外語(yǔ)和論文不作硬性規定。
2.特崗全科醫生
(1)服務(wù)期內,中央和省級財政按年人均不低于6萬(wàn)元的標準安排崗位津貼,年度考核合格后發(fā)放。
(2)特崗全科醫生在服務(wù)期內享受所在鄉鎮衛生院同等崗位職工的基本工資和績(jì)效工資,按照國家有關(guān)規定參加相應的社會(huì )保險。
(3)職稱(chēng)晉升時(shí),在鄉鎮衛生院的工作時(shí)間累計計算,享受一次提前一年晉升職稱(chēng)的優(yōu)惠政策;晉升高級職稱(chēng)時(shí),外語(yǔ)和論文不作硬性規定。
(4)在同等條件下優(yōu)先聘用到全科主治醫師崗位。
(5)特崗全科醫生聘期四年。
六、其他事項
(一)報考人員提交的申請材料和信息要真實(shí)、準確,凡提供虛假材料或信息的,一經(jīng)查實(shí),取消報考資格。
(二)報考人員所留的聯(lián)系電話(huà)、通訊地址應準確無(wú)誤,確保能夠及時(shí)聯(lián)系本人。
(三)面試地點(diǎn)和具體時(shí)間安排詳見(jiàn)《面試通知單》及相關(guān)部門(mén)通知。逾期不到的,視為自動(dòng)放棄面試資格。
(四)考生憑本人有效身份證和《面試通知單》參加面試,證件不齊者,不得參加考試。
(五)本公告由滎陽(yáng)市特招醫學(xué)院校畢業(yè)生及特崗全科醫生招聘工作領(lǐng)導小組負責解釋?zhuān)幢M事宜按國家、省、市有關(guān)規定執行。
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1:2022年滎陽(yáng)市特招醫學(xué)院校畢業(yè)生及特崗全科醫生職位表.xlsx
2:2022滎陽(yáng)市特招醫學(xué)院校畢業(yè)生和特崗全科醫生招聘報名登記表.doc
滎陽(yáng)市特招特崗全科醫生招聘工作領(lǐng)導小組
2022年8月18日
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